Δημόσιο: Επίσημη είναι πλέον η απόφαση της κυβέρνησης για τον διπλασιασμό του μπόνους παραγωγικότητας στους δημοσίους υπαλλήλους, με παράλληλη επέκταση του μέτρου στους Οργανισμούς Τοπικής Αυτοδιοίκησης. Συγκεκριμένα, το σχετικό κονδύλι αυξάνεται από τα 20 εκατομμύρια ευρώ για το 2025 (αναφερόμενο στην επίτευξη στόχων του 2024) σε 40 εκατομμύρια ευρώ για το 2026 (βάσει των στόχων του 2025), καλύπτοντας περίπου 25.000 εργαζόμενους σε 406 φορείς του Δημοσίου, εκ των οποίων οι 281 είναι δήμοι.
Το μπόνους δύναται να φτάσει έως και το 15% των ετήσιων αποδοχών ενός υπαλλήλου, αγγίζοντας -σε ορισμένες περιπτώσεις- ακόμα και επίπεδα που ισοδυναμούν με έναν επιπλέον μισθό. Ωστόσο, η καταβολή του παραμένει συνδεδεμένη με την επίτευξη των προκαθορισμένων στόχων απόδοσης. Σε αντίθεση με το 2025, για το οποίο το σχετικό ποσό δεν έχει ακόμη καταβληθεί, το μπόνους του 2026 αναμένεται να δοθεί στις αρχές του έτους.
Ποιοι τομείς καλύπτονται από το νέο μπόνους παραγωγικότητας στο Δημόσιο
Αναλυτικά, οι τομείς που καλύπτονται περιλαμβάνουν:
Ενίσχυση του ΕΣΥ – Προληπτική Ιατρική.
Νέες και σύγχρονες υποδομές.
Αποτελεσματική Δασοπροστασία.
Θωράκιση της Άμυνας της χώρας.
Δημόσια τάξη και ασφάλεια.
Φυσικές καταστροφές – Το κράτος δίπλα στον πολίτη.
Ενίσχυση ιατροδικαστικών υπηρεσιών – Αναμόρφωση δικαστικού συστήματος.
Κοινωνική συνοχή και προστασία δικαιωμάτων.
Αποτελεσματική διαχείριση μεταναστευτικών ροών.
Προώθηση της απασχόλησης και της εργασίας.
Αγροτική Ανάπτυξη: Αλλαγή παραδείγματος.
Προώθηση επενδύσεων.
Προστασία του Καταναλωτή.
Αποτελεσματική, ψηφιακή και διαφανής Δημόσια Διοίκηση & Αυτοδιοίκηση.
Ψηφιακές μεταρρυθμίσεις για τον πολίτη.
Απλούστευση της διαδικασίας κτήσης ιθαγένειας.
Αντιμετώπιση περιβαλλοντικών προκλήσεων.
Αναμόρφωση εκπαιδευτικού χάρτη.
Προώθηση του τουρισμού.
Πολιτιστικές δράσεις υψηλής προστιθέμενης αξίας.
Ενίσχυση αθλητισμού.
Ενίσχυση νησιωτικότητας.
Οδική ασφάλεια.
Προώθηση έρευνας και νέων τεχνολογιών.